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図解 人的資本経営 50の問いに答えるだけで「理想の組織」が実現できる 著者(岡田 幸士)
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著者
理想
問い
人的資本経営
幸士
本/雑誌
>
ビジネス/科学
>
経済学/経営学
販売情報
現在の価格
2080円
出品個数
1点
商品状態
新品、未使用
終了日時
2024年2月12日 8:37
販売者情報
出品者名
eternalageさん
出品者ID
13070955
出品地域
大阪府
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商品説明
著者は岡田 幸士になります。
・「人的資本経営」とは何か?
・自分の会社は、どこまで「人的資本経営」ができているのか?
・「人的資本の開示」とは、具体的に何をすればいいのか?
経営者、人事部門担当者、現場マネージャーが知っておくべき必須知識
組織と人を考えるうえで今注目の「人的資本経営」が1冊でわかる!
2023年3月期決算以降、上場企業に対して
情報開示が義務化されたことで注目されている「人的資本経営」。
本書は人的資本経営について、経営者から人事担当者、現場マネジャーまで、
「人的資本経営の全体像」と「自社への適用の仕方」が誰でも平易に理解できるよう
[50の問い+フレーム+具体的な事例]をもとに解説していきます。
?ありたい人と組織の姿はどのようなものか?
?どのように人を調達するか?
?どのように人を育成するか?
?どのように人の活躍を促すか?
?どのように人の維持を行うか?
?どのように人が抱えるリスクを低減するか?
?これら?~?を実行する人事体制をどのように整備するか?
7つの領域の[問い]を通じて、あなたの会社の「理想の組織」が見えてくる!
【プロローグより一部抜粋】
人的資本経営でやるべきことを一言で表すならば、「人と組織を健全(健康)な状態にして、企業の目的実現に最大限貢献してもらうこと」です。
このように考えてみると、決して目新しいことを求められているわけではないのです。
さらに人的資本経営において「やるべきこと」を突き詰めると、次の2点に集約されます。
○自社としての、人と組織としてありたい姿(健全な状態)を決める
(ダイエットでいえば、「体重を×kg にすると決める」)
○ありたい姿を実現するために、自社に適した取り組みを決める
(ダイエットでいえば、「糖質を×g 以内にする」「毎×km 歩く」)
(中略)
「何だか抽象的でよく分からない」「大変そう」などと思われた方も、心配ありません。本書では、最速で思考整理ができる方法を用意しています。
それは「問い」の活用です。
本書では、「人・組織としてありたい姿」「それを実現するための取り組み」を明らかにするために「考えるべき問い」を、包括的に、順序立てて示していきます。